Əksər insanlar müxtəlif səbəblərdən bir neçə yerdə işləmək istəyirlər. Bəzən isə əsas iş yerindəki rəhbər buna icazə vermir və işçini işdən çıxarmaqla hədələyir.

KONKRET.az xəbər verir ki, qanunvericilikdə isə Əmək Məcəlləsinin 58-ci maddəsinə görə, bir işçi əsas iş yerindən başqa digər iş yerində də əmək fəaliyyəti ilə məşğul ola bilər.

Lakin işçi ilə bağlanan müqavilənin şərtləri buna imkan verməlidir.

Məsələ ilə bağlı ATV süjet hazırlayıb: